Онлайн консультация — Вопрос №10723, Ольга

Здравствуйте . Подскажите, пожалуйста, как лучше поступить в следующей ситуации. Работаю преподавателем в СПО со 02.03.2015 года. С 31.07.2015 по 31.08.2015 ушла с отплачиваемый отпуск на 32 дня за отработанное время, то есть за полгода.У нас длинный отпуск - 64 календарных дня! С 01.12.2016 по 12.12.2016 оплачиваемый отпуск.С 13. 12.2015 по 01.05.2016 - больничный по беременности и родам. Со 02,05.2016 по 31.08.2017 - отпуск по уходу за ребёнком. У меня получился 31 день неиспользованного оплачиваемого отпуска. Так как нам среди учебного года нельзя взять отпуск, то директор предложил взять за эти дни денежную компенсацию. И тут возникает вопрос. Если я напишу заявление на компенсацию в сентябре, то как будет она рассчитываться ? Какой будет расчетный период? Выгодно ли получится по деньгам (во время моего отпуска по уходу за ребёнком повысили оклады)?Или лучше какое -то время отработать и позже написать заявление, а может, лучше в конце августа его написать? Если я отработаю весь сентябрь 2017 года и в первых числах октября напишу заявление, то как тогда будет рассчитываться компенсация, за какие месяцы учитываться заработная плата?Заранее спасибо

Вас консультируют
Мазурина Л.А.

Мазурина Л.А.

Специализируется в вопросах оптимизации налогообложения, бухгалтерского и налогового учета, финансовой отчетности, аудиторской деятельности.

Баринова Е.В.

Баринова Е.В.

Специализируется в вопросах налогового и бухгалтерского учета, финансовой отчетности, является членом Палаты Профессиональных бухгалтеров России.

Фоминых Н.В.

Фоминых Н.В.

Юрисконсульт по вопросам гражданского, корпоративного и трудового права. Специализируется в области развития и сопровождения бизнеса и предпринимательства.

Ответ:
Здравствуйте! Компенсация вам будет выплачена за конкретный период неиспользованного отпуска. Соответственно, в качестве базы для расчета отпускной суммы будет использован период, предшествующий плановым датам не использованного отпуска, то есть прошедшие года, когда вы работали. Формула расчета отпускных выглядит так: O = S * D – N где: • O– сумма отпускных к выплате работнику; • S – среднедневной заработок (СДЗ) за расчетный период, установленный нормативным актом; • D – количество календарных дней отпуска; • N – налог на доходы физ. лиц, удерживаемый из отпускных выплат. Расчетный период для начисления отпускных равен 12 месяцам, минувшим перед отпуском. С уважением Мазурина Лариса.

Если вы хотите воспользоваться нашими услугами или у Вас есть вопросы - просто позвоните нам!

+7 (495) 995-58-09