Онлайн консультация — Вопрос №10764, Анна

Добрый день! Я работаю в школе и получая минимальную з/п на протяжении 5 лет в Свердловской области сейчас с 1 октября 2017 г. она добавилась 9217.00, нам должны были заплатить с октября, но нечего не было, вот вопрос если я получу в ноябре перерасчет будет или все войдет в доплату, пока на руки я получаю 7600 р. И еще вопрос, в конце февраля я уйду в декрет, сколько примерно мне должны заплатить за 4 месяца т.е. 2 месяца до родов и после родов, если кесарево то тоже сколько заплатят, и до 1,5 лет сколько будут по сумме оплачивать. Еще я предоставила справку что я встала на раннем сроке, куда и когда её выплачивают.

Вас консультируют
Мазурина Л.А.

Мазурина Л.А.

Специализируется в вопросах оптимизации налогообложения, бухгалтерского и налогового учета, финансовой отчетности, аудиторской деятельности.

Баринова Е.В.

Баринова Е.В.

Специализируется в вопросах налогового и бухгалтерского учета, финансовой отчетности, является членом Палаты Профессиональных бухгалтеров России.

Фоминых Н.В.

Фоминых Н.В.

Юрисконсульт по вопросам гражданского, корпоративного и трудового права. Специализируется в области развития и сопровождения бизнеса и предпринимательства.

Ответ:
Добрый день Анна. Вы написали, что уходите в отпуск по причине беременности и родов в феврале 2018 года. Изменения в законодательство на 2018 год пока не внесено, поэтому ознакомимся с правилами расчета в 2017 году. Листок нетрудоспособности по беременности и родам предоставляется: 70 дней до родов и 70 дней после родов всего 140 дней, при осложненном родовом процессе 70 дней до родов и 86 дней после родов всего 156 дней. При расчете пособия будет учитываться заработная плата за 2016 год и 2017 год. Общая сумма будет делится на 731 день 366 в 2016г. и 365 в 2017г.. Будет определена средняя зарплата за 1 день. Потом будет начислено за количество дней отпуска по причине беременности и родов и выплачена Вам. Минимальный размер пособия за постановку на учет в ранние сроки беременности составляет в 2017г. - 613, 14 рублей. При получении пособия у работодателя – назначение и выплата должны пройти в течение 10 дней со дня представления справки о постановке на учет. Для назначения пособия потребуется подать заявление и представить справку из медицинского учреждения (например, из женской консультации), подтверждающую постановку на учет в ранние сроки беременности. Эту справку должен выдать врач и поставить на ней подпись и печать. Вам будет выплачено единовременное пособие при рождении первого ребенка в размере 16350,33 рублей (это в 2017 году) .Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей. Если же родилось два или более детей, то пособие выплачивается на каждого из них (ст. 11 Закона № 81-ФЗ). Работодатель должен выплатить пособие в течение шести месяцев после рождения ребенка, если сотрудник представил необходимые для назначения пособия документы (ст. 17.2 Закона № 81-ФЗ). Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет на первого ребенка в 2017 году составляет 3065,69 рублей при условии подачи заявления. Обращаю Ваше внимание, что при условии внесения изменений в законодательство об индексации размеры всех пособий будут увеличены. Также существуют сроки подачи всех документов - есть ограничение до 6 месяцев в каждом случае отдельно. С уважением ,Галина Ивановна.

Если вы хотите воспользоваться нашими услугами или у Вас есть вопросы - просто позвоните нам!

+7 (495) 995-58-09