Онлайн консультация — Вопрос №5991, Вера

Здравствуйте, Вера! Если страховой стаж работницы, уходящей в декретный отпуск, меньше шести месяцев, то величина пособия по беременности и родам не должна превышать минимальный размер оплаты труда в расчете на полный календарный месяц. С 1 января 2013 года минимальный размер оплаты труда увеличился до 5205 рублей. Причем эта величина является максимальной суммой пособия. Обращаем внимание, что максимальную сумму пособия необходимо рассчитывать за каждый из месяцев, на которые приходится отпуск. Объясняется это тем, что количество календарных дней в них может быть неодинаковым. Как и в случае расчета больничного пособия, есть еще одна ситуация, при которой декретные определяют исходя из МРОТ. Если женщина не имела заработка в расчетном периоде (количество календарных дней за два года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам), то средний заработок, на основании которого рассчитывается пособие, определяется по следующей формуле: Средний дневной заработок = МРОТ (на день предоставления отпуска по беременности и родам) x 24 : Количество календарных дней в двух предшествующих годах Аналогичный порядок расчета декретного пособия будет в случае, если средний месячный заработок, определенный за два года, ниже 1 МРОТ. С уважением, Лариса Мазурина