Онлайн консультация — Вопрос №6697, Яна

Добрый день, Яна. Согласно ст. 10 и 11 Федерального закона от 29.12.2006 года №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (с изм. и доп., вступившими в силу с 01.01.2013 года) продолжительность выплаты пособия по беременности и родам, составляет 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, а при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов. Пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка. Средний дневной заработок (СДЗ) для исчисления данного пособия определяется путем деления суммы начисленного заработка за два календарных года, предшествующие году наступления отпуска по беременности и родам, на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на периоды временной нетрудоспособности. Соответственно положенное пособие для Вашей сотрудницы будет рассчитываться исходя из официально выплаченной ей заработной платы (на которую начислялись взносы в ФСС) в 2011 и 2012 гг. (если она уходит в декретный отпуск в 2013 г.). Мы рекомендуем Вам лично обратиться в Ваше отделение ФСС, чтобы уточнить какие документы потребуются для получения пособия.Декретные выплаты не облагаются налогами.С уважением, Лариса Мазурина